4-letni Projekt Szkoła Ucząca Myślenia
Strategia rozwoju szkoły powinna być oparta na jasnej, klarownej i atrakcyjnej wizji, metodyce gwarantującej widoczny wzrost jakości oferowanej edukacji oraz szczegółowo zaplanowanym procesie gwarantującym bezpieczeństwo wszystkim uczestnikom – TO WSZYSTKO ZNAJDZIECIE W NASZYM PROJEKCIE
Stworzyliśmy autorski Projekt wieloletniego rozwoju szkoły
To złożony system, który zawiera najnowsze rozwiązania metodyczne, których celem jest rozwój kompetencji 4K (krytyczne myślenie, komunikacja, kooperacja, kreatywność) każdego ucznia w szkole. Tworzą je następujące komponenty:
To wszystko tworzy kompletną, unikalną metodykę pracy, która jest dla każdego nauczyciela, każdego przedmiotu, każdego poziomu edukacyjnego.
Każdy rok projektu to kolejny element tej metodyki. Wszystko przygotowane jest tak, aby było bezpiecznie, krok po kroku, na zasadzie przyrostu wiedzy, umiejętności i doświadczeń. Przez cały okres projektu zapewniamy pełne wsparcie.
- 8 sił tworzących „Kulturę Myślenia” wg Project Zero (Harvard University)
- Widoczne uczenie się wg Johna Hattiego
- Taksonomia Blooma
- Cykl Kolba
- Mapy Rozwiązywania Problemów (matematycznych) dr Danilo Siriasa
JAK TO DZIAŁA
Zapewniamy wsparcie dla każdego
Wsparcie dla Dyrektora / Lidera
To dyrektor jest „Liderem Zmiany” – odpowiedzialność za sukces czy porażkę projektu leży na barkach dyrektora. Dlatego też przygotowaliśmy pełny pakiet szkoleń wspierających Dyrektora w procesie zmiany – sercem tego pakietu jest zestaw szkoleń z rozwiązaniami z biznesu:
- Szkolenie online asynchroniczne z Zarządzania zmianą
- 2-dniowe szkolenie z „Przekonań i Wartości”
- 2-dniowe szkolenie z „Zarządzania Konfliktami”
- 1-dniowe szkolenie z „Podejmowania Decyzji”
- Pakiet zasobów (Co robić i czego unikać) na starcie projektu
- Przynależność do zamkniętej grupy dyrektorów SUM
- Dostęp do kolejnych kursów i szkoleń na naszej platformie
Wsparcie dla zespołu wdrożeniowego i koordynatora projektu
Nasz Projekt skierowany jest do Zespołu Wdrożeniowego (8-10 osób*), który każdego roku otrzymuje następujące wsparcie:
- 2 szkolenia stacjonarne w roku - każde po 4h dydaktyczne (8h razem)
- 3 spotkania online coachingowe z Opiekunem szkoły (po 30 minut każde)
- Kursy online przedmiotowe (mat-przyr, human, j.obce, EW)
- Tutorial o obowiązkach, zasadach pracy Koordynatora
-
Zestaw zasobów – zasady pracy zespołu, agenda, check-lista
*Maksymalna ilość osób w ZW to 10 osób
Wsparcie dla pozostałych, chętnych osób z Rady Pedagogicznej
Choć Projekt skierowany jest na starcie do węższego grona nauczycieli, to oferujemy równoległy rozwój wszystkim chętnym nauczycielom z Rady pedagogicznej:
- Roczny kurs online z tych samych treści co dla Zespołu Wdrożeniowego
- Każdy rok projektu stacjonarnego ma swój odpowiednik online
- Około 50 nagrań video na każdy rok prezentujące każdy element metodyki
- 40-50 opracowań, wskazówek, inspiracji w pdf na każdy rok projektu
- Mnóstwo dodatkowych zasobów do wykorzystania w swojej klasie, całej szkole
- Pełna statystyka monitorująca uczestników dostępna dla Dyrektora szkoły
Sprawdź opinie o naszym projekcie
“Jako Dyrektor Szkoły, patrząc teraz na całość projektu myślę, że decyzja o przystąpienia do tego projektu była NAJLEPSZĄ jaką podjęłam w życiu! Daje mi to korzyści, których nie spodziewałam się po nawet najbardziej wymarzonych przeze mnie (odpowiadającym na potrzeby mojej konkretnie szkoły i moje jako lidera). Dzięki niemu ja, jako lider, jestem na zupełnie innym poziomie, a w konsekwencji mój zespół jest na całkowicie innym poziomie rozwoju. Moja szkoła staje się taką szkołą, którą sobie wymarzyłam zakładając ją!”
Oferujemy Wam projekt, który zmieni Waszą szkołę, Waszą kulturę codziennej pracy.
Dzięki naszej metodyce Wasza szkoła będzie odporna na wszelkie zmiany polityczne, podstawy programowej, czy nawet rotacji nauczycieli. Proces edukacyjny stanie się „własnością” uczniów, a nauczyciele staną się moderatorami procesu. Wdrożenie nowych nauczycieli następuje bardzo szybko i jest wspierany przez uczniów.
Nasz projekt jest elastyczny, cały czas się rozwija – wsłuchujemy się w potrzeby, trudności zgłaszane nam przez szkoły i praktycznie każdego roku dokonujemy zmian, usprawnień, które gwarantują coraz wyższą efektywność Projektu.
Dlaczego warto nam zaufać?
17 lat doświadczeń
w obszarze myślenia krytycznego – jesteśmy liderem tego rynku w Polsce.
Jesteśmy akredytowanym ODN-em
w Pomorskim Kuratorium Oświaty
Specjalizujemy się tylko w myśleniu krytycznym
coś co jest od wszystkiego i dla wszystkich… jest do niczego
Jedyni z oprzyrządowaniem
w naszej puli mamy ponad 70 rutyn i narzędzi myślowych; jako jedyni mamy je nauczone przez zachodnich Trenerów, doświadczone w polskich szkołach
Ponad 100 "Szkół uczących myślenia"
które dostarczają nam codziennie nowych informacji zwrotnych, dzięki którym cały czas się rozwijamy, usprawniamy
Sieć doświadczonych trenerów
którzy podlegają naszym standardom i cały czas rozwijają się w myśleniu krytycznym
Wybierz najlepszą wersję programu dla swojej szkoły
Wariant
Rekomendowany
9 350 zł
- 2 szkolenia stacjonarne w roku - każde po 4h dydaktyczne (8h razem)
- Szkolenia i wsparcie dla Zespołu Wdrożeniowego (8-10 osób)
- Kurs Lider Kultury Myślenia poziom 1 lub 2 (do 10 loginów)*
- Dla Dyrektora: kurs online asynchroniczny „Zarządzanie zmianą”
- Opiekun Szkoły wspierający wdrożenie (coachingi online)
- Pełna wersja platformy e-learningowej dla Zespołu Wdrożeniowego (webinary, tutoriale, kursy, inspiracje, PDFy)
- Certyfikat dla Szkoły
- Zaświadczenia dla Członków Zespołu Wdrożeniowego
- Pojawienie się na mapie Szkół Uczących Myślenia (na stronie www.instytutkrytycznegomyslenia.pl)
- Spotkania coachingowe w grupie Koordynatorów SUM
- Stała zniżka na nasze książki
Wariant
Premium
11 660 zł
- 2 szkolenia stacjonarne w roku - każde po 4h dydaktyczne (8h razem)
- Szkolenia i wsparcie dla Zespołu Wdrożeniowego (8-10 osób)
- Kurs Lider Kultury Myślenia poziom 1 lub 2 (do 10 loginów)*
- Dla Dyrektora: kurs online asynchroniczny „Zarządzanie zmianą”
- Opiekun Szkoły wspierający wdrożenie (coachingi online)
- Pełna wersja platformy e-learningowej dla Zespołu Wdrożeniowego (webinary, tutoriale, kursy, inspiracje, PDFy)
- Certyfikat dla Szkoły
- Zaświadczenia dla Członków Zespołu Wdrożeniowego
- Pojawienie się na mapie Szkół Uczących Myślenia (na stronie www.instytutkrytycznegomyslenia.pl)
- Spotkania coachingowe w grupie Koordynatorów SUM
- Stała zniżka na nasze książki
ORAZ KURSY
- kursy przedmiotowe online dla Nauczycieli (wartość 1490 zł)
- pakiet kursów Jespera Juula dla Nauczycieli (wartość 1400 zł)
- kurs asynchroniczny online dla Zespołu Wdrożeniowego „Uczenie się jest efektem myślenia”
Wariant
VIP
12 320 zł
- 2 szkolenia stacjonarne w roku - każde po 4h dydaktyczne (8h razem)
- Szkolenia i wsparcie dla Zespołu Wdrożeniowego (8-10 osób)
- Kurs Lider Kultury Myślenia poziom 1 lub 2 (do 10 loginów)*
- Dla Dyrektora: kurs online asynchroniczny „Zarządzanie zmianą”
- Opiekun Szkoły wspierający wdrożenie (coachingi online)
- Pełna wersja platformy e-learningowej dla Zespołu Wdrożeniowego (webinary, tutoriale, kursy, inspiracje, PDFy)
- Certyfikat dla Szkoły
- Zaświadczenia dla Członków Zespołu Wdrożeniowego
- Pojawienie się na mapie Szkół Uczących Myślenia (na stronie www.instytutkrytycznegomyslenia.pl)
- Spotkania coachingowe w grupie Koordynatorów SUM
- Stała zniżka na nasze książki
ORAZ szkolenie dla Rady Pedagogicznej w ramach Program Rozwoju Kompetencji 4K
- 4 godziny dydaktyczne szkolenia stacjonarnego dla całej RP (do 50 osób)
- 3-miesięczny dostęp do szkolenia online „Myśląca klasa”
- Dostęp do platformy dla wszystkich Nauczycieli: karty i tutoriale 6 rutyn, 8 webinarów przedmiotowych, 24 inspiracje, webinary metodyczne
- 5 wejściówek na kursy przedmiotowe (online, asynchroniczne)
Nie znalazłeś odpowiedzina swoje pytanie?
Napisz do nas na maila:
biuro@instytutkrytycznegomyslenia.pl
lub zadzwoń na: +48 608 384 102
Nie mam już takich środków, aby zapłacić za całe szkolenie – czy mogę na raty?
Zapłać nam tyle ile możesz teraz, a resztę w nowym roku budżetowym. Potrzebujemy jedynie Twojego zamówienia, które prawnie stanowi moment zakupu. Otrzymasz teraz fakturę na wskazaną nam przez Ciebie kwotę. A reszta płatności zostanie rozliczona w nowym roku budżetowym.
Nie chcę kupować od razu dużego pakietu – czy mogę z czasem, gdy zobaczę, że moi nauczyciele korzystają z tego co dostali, przejść na wyższy wariant (więcej zasobów)?
Tak, jak najbardziej. Wybierz ten wariant, który jest bezpieczny dla Ciebie. Jeśli się okaże, że po szkoleniu Twoi Nauczyciele chcą więcej, to zawsze możesz do nas napisać maila, że prosisz o przejście na inny wariant. Prześlemy fakturę na różnicę i po płatności wszyscy będą mieli dostępne więcej zasobów na naszej platformie według nowego wariantu. Możesz dokonać takiej zmiany w ciągu roku.
Macie aż 3 warianty cenowe – nie wiem, który mam wybrać, potrzebuję porady.
Wariant podstawowy – jest dla małych szkół, gdzie budżet szkoleniowy jest naprawdę ograniczony. Wariant VIP z kolei jest dla dużych, czy bardzo dużych szkół, gdzie budżet szkoleniowy jest duży i można zakupić więcej zasobów na naszej platformie, które są dostępne dla uczestników po szkoleniu. To są dwa skrajne warianty, pośrodku jest ten który najbardziej „rekomendujemy” – dla średniej szkoły, która chce spróbować, doświadczyć kompetencji 4K.
Czy mogę zapłacić teraz (część lub całość), ale szkolenie odbyć za kilka miesięcy?
Tak, jak najbardziej. W takiej sytuacji prosimy najpierw o wypełnienie formularza. Tam już wskażesz nam daty szkoleń w nowym roku. A gdy odpiszemy z potwierdzeniem i informacją o fakturze, to powiedz nam ile chcesz zapłacić teraz – całość, czy część. Szkolenie zaś odbędzie się w dacie, która została wskazana w formularzu.
Czy w kolejnych latach mogę zmieniać wariant cenowy?
Oczywiście, że tak. Po zakończeniu roku będą już Państwo wiedzieli z czego udało Wam się dobrze skorzystać, co było przydatne, ale też czego nie wykorzystaliście lub czego Wam zabrakło. I elastycznie wybieracie inny wariant na nowy rok.
Zobacz, od czego warto zacząć w Twojej szkole
Umów krótką rozmowę i sprawdź, jak ten program może wyglądać u Was!